استراتيجيات تقييم أداء الموارد البشرية

الموارد البشرية
التطوير التنظيمي

يهدف برنامج "استراتيجيات تقييم أداء الموارد البشرية" إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتطوير وتنفيذ نظم تقييم أداء فعالة تدعم تحقيق أهداف المؤسسة. يركز البرنامج على استراتيجيات وأدوات تقييم الأداء، تصميم معايير تقييم متكاملة، واستخدام نتائج التقييم لتحسين أداء الأفراد والمؤسسة. يتعلم المشاركون كيفية ربط تقييم الأداء بالتطوير المهني، التحفيز، واتخاذ القرارات الإدارية، بالإضافة إلى التعامل مع التحديات المرتبطة بعمليات التقييم وضمان عدالتها وشفافيتها.